Новости ПАО «КАМАЗ»

За девять месяцев с начала прививочной кампании полный этап вакцинации прошли 33 148 камазовцев, что составляет 91,9 % от среднесписочной численности персонала. Прививку первым компонентом вакцины сделали 34 341 человек (95,2 %).

Также в компании активно ведётся работа по ревакцинации сотрудников. У заводчан есть возможность выбрать, каким препаратом привиться, – однокомпонентным «Спутником Лайт» или двухкомпонентными «Спутником V» и «ЭпиВакКороной». На сегодня ревакцинацию прошёл 2 151 человек.

Обе процедуры камазовцы проходят в здравпунктах заводов и подразделений без отрыва от производства. Для того чтобы записаться на вакцинацию или ревакцинацию, необходимо обратиться в службу персонала своего подразделения.

В дочерних предприятиях «КАМАЗа» также ведётся активная работа в направлении вакцинации. Так, на площадках автогиганта в Башкирии – в ПАО «НЕФАЗ» и на Туймазинском заводе автобетоновозов – вакцинировано 88,2 и 84 % персонала, соответственно. В ПАО «Тутаевский моторный завод», дочернем предприятии «КАМАЗа» в Ярославской области, на данный момент вакцинировано 88,7 % персонала, на предприятиях Группы ОАТ, также входящей в структуру «КАМАЗа», – 84,2 %.

«КАМАЗ-ЛИЗИНГ» передал в лизинг двадцать металловозов на шасси КАМАЗ-65115 новому клиенту из Ставрополя ООО «Ставметалл Юг». Автомобили оформлены по индивидуальным условиям Лизинговой компании «КАМАЗ» для представителей крупного бизнеса.

Ставшие предметом лизинга металловозы на шасси КАМАЗ-65115 предназначены для сбора, выгрузки и транспортировки металлолома. Автомобили КАМАЗ-65115 имеют колёсную формулу 6×4, мощность двигателя 300 л. с. Выбор клиента в пользу грузовой автомобильной техники марки «КАМАЗ» обусловлен конкурентоспособной ценой, техническими и эксплуатационными характеристиками продукта.

ООО «Ставметалл Юг» обращается в «КАМАЗ-ЛИЗИНГ» впервые. В компании уверены, что расширение автопарка позволит организации увеличить объёмы оказываемых услуг.

Подробнее с предложениями Лизинговой компании «КАМАЗ» можно ознакомиться на сайте www.kamazleasing.ru.

За одиннадцать месяцев 2021 года «КАМАЗ» выпустил 39 658 автомобилей, что на 20,6 % больше, чем за аналогичный период прошлого года.

В ноябре финишное производство автомобилей «КАМАЗа» выпустило 4 152 (АППГ – 3 307 ед.), а всего с начала года – 39 658 (АППГ – 32 880 ед., +20,6 %) машкомплектов. Производство двигателей «КАМАЗа» также нарастило темпы выпуска своей основной продукции по сравнению с прошлым годом: главный сборочный конвейер автомобилей и внешние потребители получили от завода двигателей и СП «КАММИНЗ КАМА» в ноябре 4 448 (АППГ – 3 744 ед.), а всего за 11 месяцев – 43 286 (АППГ — 36 534 ед., +18,5 %) двигателей и силовых агрегатов.

Дилеры, сервисные центры, корпоративные и другие потребители «КАМАЗа» получили в ноябре запчастей на сумму 2,94 млрд рублей (АППГ – 2,33 млрд руб.), всего с начала года – на 27,96 млрд рублей (АППГ – 22,36 млрд руб., +25 %).

На «КАМАЗе» подготовили традиционные новогодние наборы для детей сотрудников компании.

По словам заместителя генерального директора ПАО «КАМАЗ» по управлению персоналом, организационному развитию и корпоративному управлению Жанны Халиуллиной, среди поставщиков сладких новогодних подарков традиционно был объявлен конкурс. В этом году заявилось 11 участников, причём каждый предложил несколько вариантов. Комиссия в составе представителей различных служб и профкома «КАМАЗа» рассмотрела все предложения и выбрала победителя – фирму из Самары.

Подарок носит название «Хозяин зимы», его упаковка выполнена в виде саквояжа из микрогофрокартона. На нём изображён символ наступающего по восточному гороскопу года – тигр. Внутри саквояжа сладости – набор весом 785 граммов. Чтобы подарок был ещё и познавательным, в него вложили 46-страничную «Энциклопедию редких животных России» в твёрдом переплёте.

Набор для творчества «Карандашница» с календарём – отдельный сюрприз. Этот занимательный конструктор надо собрать самостоятельно, инструкция прилагается. Изготовить поделку просто: не нужно ничего вырезать и клеить, достаточно вставить язычки в пазы – и получится канцелярская подставка, где можно хранить письменные принадлежности. Кроме того, она в себе содержит ещё и календарь. Его изюминка в том, что он «вечный»: можно выставлять нужную дату, передвигая бегунок. По желанию получившуюся карандашницу можно раскрасить: на ней изображён легендарный автомобиль, флагман поколения К5 – КАМАЗ-54901. Картинка выполнена по индивидуальному дизайну «КАМАЗа».

Такой новогодний подарок получит каждый ребёнок в возрасте от одного года до 14 лет включительно. Стоимость подарка – 500 рублей, но дети работников «КАМАЗа» получат их бесплатно, за счёт компании.

В Москве состоялось заседание Комиссии Российского союза промышленников и предпринимателей (РСПП) по автомобильному и сельскохозяйственному машиностроению, в котором приняли участие топ-менеджеры ПАО «КАМАЗ». В числе основных вопросов повестки –создание водородной техники в России и условия для развития этой отрасли в стране.

Сегодня в контексте мировой декарбонизации один из наиболее обсуждаемых вопросов – перспективы использования водородных технологий. По мнению многих экспертов, именно в этой сфере у России наиболее высокие шансы встроиться в глобальный «озеленительный» тренд.

«Российский автопром и сельхозмашиностроение в состоянии выступить серьёзным игроком в производстве транспортных средств на водородных топливных элементах при условии преодоления инфраструктурных ограничений и развития отечественного научного потенциала», − заявил заместитель генерального директора ПАО «КАМАЗ» по взаимодействию с органами государственной власти Михаил Матасов.

Он напомнил, что в настоящее время три документа стратегического планирования определяют направление развития водородной энергетики РФ. Это план мероприятий по развитию водородной энергетики в РФ до 2024 года, концепция развития водородной энергетики в РФ от 5 августа 2021 года и концепция по развитию производства и использованию электричества автомобильного транспорта РФ на период до 2030 года, в которой есть отдельный раздел по водородной энергетике.

По словам топ-менеджера «КАМАЗа», принятие указанных документов и выработка приоритетных целей развития должны подстегнуть производителей водорода сформировать бизнес-процессы и выработать технологии, которые будут направлены на производство этого вида топлива.

«Цель российских производителей − создание локализованной линейки всех видов транспорта на водородных топливных элементах», − подчеркнул Матасов. Он также отметил, что в России пока нет достаточной инфраструктуры для водородного транспорта. И, как показывает опыт развития других стран, создавать её необходимо, опережая формирование рынка транспортных средств.

На заседании также был затронут вопрос высокой стоимости зелёного водорода, как основной проблемы для создания и внедрения водородных технологий и развития соответствующей инфраструктуры. Было отмечено, что для развития отрасли необходима разработка соответствующих нормативно-правовых актов и стандартов и участие государства, в том числе субсидии и налоговые льготы для компаний, которые будут приобретать транспорт на водороде. Производители также могут стимулировать спрос, например, заключая договоры с владельцами заправок и давая покупателям таких транспортных средств возможность получать топливо на 2-3 года бесплатно.

На «КАМАЗе» состоялось совещание по развитию газомоторного рынка с участием заместителя председателя правительства РФ Юрия Борисова.

В совещании также приняли участие председатель совета директоров ПАО «Газпром» Виктор Зубков, заместитель председателя Правления ПАО «Газпром» Виталий Маркелов, министр промышленности и торговли РТ Альберт Каримов, генеральный директор ПАО «КАМАЗ» Сергей Когогин и другие.

На совещании было озвучено, что сегодня транспортная отрасль, в первую очередь автомобильная, находится на этапе глобального перехода на новые источники энергии: природный газ, электричество, водород. «По совокупности факторов газомоторное топливо является наиболее перспективным заменителем дизельного топлива и бензина вследствие низкой себестоимости, а также по сравнению с другими видами зелёного топлива — затрат по переходу на него», – отметил Юрий Борисов.

По его словам, парк автомобилей в России, использующих газомоторное топливо, за три года увеличился с 93 тыс. до 227 тыс. машин. При этом количество объектов газозаправочной инфраструктуры выросло с 298 до 650 штук. Продажа природного газа в качестве газомоторного топлива увеличилась с 560 млн куб. м до 1,3 млрд куб. м. «На практике государство оказывает помощь, в первую очередь, через субсидирование как производителей, так и потребителей газомоторной техники. Наверное, этого не достаточно, нужны дополнительные усилия и государственная помощь в этом направлении», – сообщил Юрий Борисов по итогам совещания по развитию газомоторного рынка РФ.

Он также добавил, что российские автопроизводители способны представить на рынок практически всю линейку необходимой газомоторной техники: легковые автомобили, грузовую технику, автобусы. «Стоит вопрос о массовом, масштабном внедрении этой техники на рынок. Для этого, конечно, нужно усиливать меры господдержки, хотя нельзя сказать, что ничего не делается», – подчеркнул вице-премьер РФ, напомнив, что правительством принята «дорожная карта» по внедрению малотоннажного производства природного газа и газомоторной техники до 2025 года. По данным Минпромторга РФ, на программу поддержки закупки газомоторного автотранспорта в России ежегодно выделяется 3,3 млрд рублей.

Кроме того, в рамках пребывания на «КАМАЗе» члены делегации посетили производственные объекты ведущей российской машиностроительной компании. Они побывали на заводе каркасов кабин и в корпусе газовых автомобилей. Также гостям продемонстрировали работу конвейера сборки кабин, главного сборочного конвейера на автомобильном заводе и современную автотехнику КАМАЗ из широкой линейки продукции компании.

Участники волонтёрского движения «Лига добрых дел» провели «Осенний капустник» для детей с ограниченными возможностями здоровья.

Праздник для воспитанников молодёжного клуба «Мечтатель» камазовские волонтёры организовали совместно с автономной некоммерческой организацией «Союз добрых сердец». Это не первый их совместный проект, раньше ребята уже помогали своим коллегам в рамках акции «Больничные клоуны».

В этот раз праздник добровольцы устроили для детей с ограниченными возможностями здоровья. Для ребят организовали мастер-класс по изготовлению бумажных самолётиков и раскраске деревянных ключниц. Собрали яркую фотозону, где каждый желающий мог сфотографироваться с друзьями на память.

Дети, занимающиеся в инклюзивной студии «Проснись», работающей при клубе «Мечтатель», показали волонтёрам мини-спектакль, прочитали стихотворения и спели любимые песни. В ответ камазовцы вручили ребятам игрушки, детские книжки, раскраски, краски и карандаши – подарки, которые сотрудники «КАМАЗа» собрали общими усилиями.

«Нам удалось собрать так много подарков, что часть из них было решено передать в Камский детский медицинский центр, где на лечении находятся маленькие дети, – поделилась организатор акции Олеся Смолина. – Спасибо каждому неравнодушному камазовцу, благодаря которому ребята смогут легче пережить пребывание в больнице».

Опытный двигатель производства ПАО «Тутаевский моторный завод», дочернего предприятия «КАМАЗа» в Ярославской области, направлен в адрес АО «Гомсельмаш» для проведения испытаний в составе кормоуборочного комбайна.

По словам заместителя главного конструктора ПАО «ТМЗ» Александра Шевцова, двигатель 8807.10. отличается повышенной мощностью – 653 л.с. Этот показатель обеспечивается увеличением рабочего объёма до 18,47 л, применением двух турбокомпрессоров и чугунных головок цилиндра. Также к конструктивным особенностям можно отнести электронную систему управления, оригинальную схему балансировки коленвала.

Решение о разработке двигателя 8807.10 было принято в 2019 году, когда в ходе визита в Ярославскую область делегации Республики Беларусь во главе с министром промышленности Павлом Утюпиным этот проект был включен в «Программу развития двустороннего сотрудничества между правительством Республики Беларусь и правительством Ярославской области Российской Федерации».

В 2020 году в условиях сложной эпидемиологической обстановки и нестабильной работы предприятий были разработаны и согласованы с заказчиком техническое задание, габаритный чертёж и 3D-модель двигателя, начато изготовление наиболее сложных деталей. В первой половине 2021 года завершено изготовление оригинальных комплектующих (коленчатого вала, шкива и маховика, масляного поддона, выпускной системы, топливной аппаратуры с электронной системой управления, турбокомпрессоров) и сборка двигателя. В августе при участии ООО «Электротехнический завод ЭЛЗА» проведена калибровка электронного блока управления и приёмо-сдаточные испытания двигателя.

В течение 2022 года пройдут заводские и полевые испытания кормоуборочного комплекса КВК-8060 с двигателем 8807.10. По результатам испытаний будет принято решение о серийных поставках новой линейки двигателей повышенной мощности – от 530 до 653 л.с. в АО «Гомсельмаш».

На «КАМАЗе» подвели итоги конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии-2021» среди мастеров.

Ежегодно в традиционном камазовском конкурсе профмастерства мастера принимают участие как в командном, так и в личном зачёте. Задания для каждой группы отличаются и формируются на основе существующих потребностей и задач компании.

Так, в этот раз мастера в личном зачёте выполняли четыре конкурсных задания: подготовка речи к разным категориям работников о важности бездефектной работы на производстве, решение расчётных задач по заданным производственным показателям, оценка состояния рабочего пространства, а также решение управленческого кейса. На выполнение всех заданий участникам было дано полтора часа. Оценка выполненной работы проводилась по чек-листам и на основании достижения требуемых результатов.

Что касается командного этапа, то тут участникам нужно было выполнить два блока заданий – производственный видеокейс, где необходимо было проанализировать и описать две текущие ситуации, предложить и описать улучшения, а также разработка инструктажа по сборке детали. На выполнение этого этапа также давалось полтора часа. По словам организаторов конкурса, именно решение подобных задач позволяет мастерам посмотреть на привычные производственные процессы по-новому.

«Уровень конкурса растёт из года в год. Организаторы придумывают более сложные задания, некоторые участники приходят не в первый раз именно за тем, чтобы повысить свои компетенции, в том числе, и таким образом. Конечно, по уровню подготовки видно, кто новичок, а кто уже имеет опыт подобных соревнований. Но в любом случае, каждый из участников сможет почерпнуть для себя что-то новое, получить новые знания и расширить круг общения», – рассказал заместитель председателя профкома «КАМАЗа» Андрей Конюков.

«Конкурс даёт мастеру видение того, в каких базовых знаниях он отстаёт, здесь ты можешь увидеть свой уровень знаний и навыков. Ведь если ты мастер, то с тебя и спрос как с мастера. У тебя должен быть опыт, наработка знаний и той системы, которая позволит выдавать результат. Ещё общение на конкурсе – это возможность обменяться опытом с коллегами с других заводов», – прокомментировал председатель Совета мастеров «КАМАЗа» Газинур Ляпин.

По итогам конкурса члены жюри определили тройку победителей в обоих категориях участников. Так, третье место в личном зачёте досталось Рустаму Гатиятуллину с завода двигателей, второе место заняла Татьяна Бобоназарова с ремонтно-инструментального завода, победителем стал Алексей Волков с завода запасных частей и компонентов. В командном зачёте победу одержали мастера кузнечного завода. В честной борьбе они завоевали переходящий Кубок победителей конкурса.

Награждение призёров и победителей конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии-2021» среди мастеров состоится в декабре на традиционной конференции мастеров и бригадиров, приуроченной к их профессиональному празднику.

Победители в личном зачёте получат денежные премии. Участники команды, занявшей первое место также получат денежное вознаграждение. Кроме того, всем призёрам и победителям, являющимся членами профсоюза «КАМАЗа», будут вручены путевки в пансионат «Приморье» (г. Геленджик) с полной оплатой проезда.

В честь дня рождения АО «Мотор-Супер» – предприятия Группы ОАТ, входящей в структуру «КАМАЗа», на территории компании установили Доску почёта.

На Доску почёта ежегодно будут размещать фотографии семи лучших работников АО «Мотор-Супер». Это заслуженные работники, внёсшие достойный вклад в выполнение производственных заданий, улучшение качества выпускаемой продукции, техническое перевооружение производства, развитие и освоение основной продукции, подготовку и обучение молодых кадров.

Работникам, занесённым на Доску почёта, вручают Свидетельства и выплачивают денежные премии, размер которых утвержден приказом генерального директора предприятия. Так же делается запись в трудовой книжке работника о занесении на Доску почёта.